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派遣のお仕事が腑に落ちない

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似たようなスレッドがありましたが、相談させてください!

現在転職活動中で、色々な求人に応募しています。
とある派遣会社から求人を紹介してもらい会社見学というものへ行きました。堅実で真面目な会社というイメージがありましたが、私が今まで働いてきた業種とは全く違う雰囲気でした。

有難いことに会社見学の後すぐに内定を頂きました!
とても嬉しかったのですが思っていた業務内容と少し違ったことや、派遣会社さんからの今すぐにでもお返事を!という姿勢が少し引っかかりました。

今後内定をいただけるかという不安や焦りから内定を承諾してしまい、明日派遣会社へ行き書類等の契約を結ぶのですが、やはり不安しかありません。
私がこれまで使っていた派遣会社の方々は「あなたの人生なので慎重に考えましょう」という姿勢の親切な会社ばかりでした。派遣先だけでなく、派遣元にも不安を覚えています。

内定承諾後に内定を辞退することは可能でしょうか?
また、その場合なんて言えばいいのでしょうか。

色々と我儘なことを言っておりますが、何卒よろしくお願いいたします。

コメント一覧

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No.4    ハートの数: 0

>>2 とくめいさん

きっと大丈夫ですよね…
教える側の負担などを考えると、やはりちゃんとした人に来て欲しいの思いますし今回はお断りしようと思います。

理由もそのように伝えてみます。ありがとうございます!

No.3    ハートの数: 0

>>1 とくめいさん

ノルマあるんですね!そういうことを全く知りませんでした…
国が運営しているハローワークじゃないですもんね。
考えが浅はかでした。

まだ署名も何もしていないので、朝一で電話してみます!

No.2    ハートの数: 0

まだ契約結んでないなら断ってもいいんじゃない?
理由は他でもっと良い条件の内定いただいた、とか。

No.1    ハートの数: 0

派遣会社も善意だけじゃなくノルマなどありますからね…
内定辞退の件ですが、署名前であれば可能かと。
書面を交わしてしまうと同意したと見なされてしまうので、約束の時間前(可能であれば派遣会社の営業開始時間すぐくらいに)にお電話でお断りしたら良いと思いますよ。

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