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パートで妊娠報告

妊娠初期 コメントの数:10 ハートの数:0


今日、上司に報告させていただきました。
社保付きパートです。

いつまで働こうと思ってる?と聞かれ、
ご迷惑をおかけするとは思いますけど…一応ギリギリまでは働きたいと思ってます。と答えました。
それはこっちとしては、ありがたいけど無理はしないように。との返答までいただけました。


そこで、社内規定にあるパートの産休育休取得が可能との記載があるので「産休育休なんですけど…可能性としては…」とやんわり聞いてみたら…意外な顔をされてしまいました…。
この話の途中で他の社員さんが来られて、終わってしまいました。


やはり、迷惑をかけてしまうので産休育休は図々しいですよね…?
そしてよくよく考えたら初めの出だし、いつまで働ける?をもう辞めるんだろうと捉えられてるのでしょうか…?むしろ、辞めろと言われてるのでしょうか??

育休明けで社員からパートで戻ってきた方に相談したら、パートさんも産休育休とってる人いたから可能とは思うけど……まだ先は長いから考えていってくれるよ。たぶん。と言われました。

自己都合すぎるんですけど、なんとなくはっきりしなくてモヤモヤしてます…。

コメント一覧

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No.10    ハートの数: 0

まとめての返信、申し訳ありません。


たくさんのご意見ありがとうございます。

No.9    ハートの数: 0

はっきりしない返答だとモヤモヤしてしまいますよね(´×ω×`)私も前は社保付きでバイトしてました!今は同じ仕事で扶養として働いてます。私は今11wでいずれ育休をとって職場復帰しようと考えてましたが、同じ職場でデキ婚で先に産休育休を取得した人が現れてしまいました。もともと少ない人数の職場なので2人も同時に育休をとってしまったら人が足りなくなり会社に迷惑かけると思い、、私は今年で辞めることにしました。でも主さんの場合その会社のパートの産休育休の実績があまりないだけなようなので取得を希望してもいいと思います!もらわなきゃもったいないですし。これが何かのきっかけで会社が産休育休に前向きになるかもしれませんしね(*´ω`*)お身体は無理なさらずに(*^ω^*)

No.8    ハートの数: 1

難しいですよねー
この手の問題は・・・・。
子育ての女性には働きにくい社会だし。
でも子育てにはお金もいるし。
慣れてる仕事なら、その仕事に戻るのが一番だし。
でも、会社的にも産休制度はシフト制の会社には負担が大きい。
人を増やしたくても、戻ることを考えたらいれられない。
そのしわ寄せは社員に行く事が多いですから。
私もそんな社員の経験ありです。

国はひたすら育休に産休を推進するけど、会社の立場をまず考えないからね(ーー;)
負の連鎖を引き起こしてるだけ。

しかも妊婦さんを働かせるとなると、なかなか気遣いも尋常じゃないし。

主さんの会社の状況は私にはわからないので、正直に上司に相談してみるのはどうですか??
遠回しに聞いても意味がないと思います。

パツパツな状況で育休をとり、いざ戻った時にまわりから白い目で見られて仕事がしにくいって事もよくある事なので。

嫌な話を聞かせてごめんなさい。

でも正直に上司と話をしてみてください。


No.7    ハートの数: 0

育休あけまた同じとこで働きたいという気持ちがあるならパートでも産休育休とった方がいいと思いますよ!
育休後、辞める気ならあまりお勧めしませんが。

No.6    ハートの数: 0

とれるものはとらないと!
嫌な顔されても、お金はないと困るのはあなたです!
恵まれてるなら手間かかるのでさっさと辞めればいいですけど。

No.5    ハートの数: 0

雇用形態を問わず、非正規社員でも産休・育休がとれることは労働基準法で定められています。決して正社員だけの特権ではありません。

社内規約がなかろうと、今は労働者からの申し出があった場合は、雇用主は拒否できないはずです。

私も、社内規約には産前産後休暇しか記載がなかったのですが、自分で色々調べました。

No.4    ハートの数: 0

何をそんなに躊躇ってるんですか?
法律があるって事は必要だからですよ!
使えるものは使って良いんです!
元気な赤ちゃん産んでくださいね(*☻-☻*)

No.3    ハートの数: 0

パートで現在産休中です!
妊娠報告の際に、産休育休後また復帰したいですと上司に伝えました(^-^)

No.2    ハートの数: 1

雇ってる側としては迷惑だと思います。
辞めれば1人新しく雇えます
産休育休中なら人を雇えないので今居る人たちで回すしかない

働くか働かないかは主さんの自由ですが...

No.1    ハートの数: 0

産休育休なんの為にあるの?産むため、育てる為!なんで遠慮する必要があるの?

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